集團簡介
為保護和改善環境，防治污染和其他公害，保障公眾健康，推進生態文明建設，促進經濟社會可持續發展。節約和循環利用資源、保護和改善環境、促進人與自然和諧的經濟、技術政策和措施，使經濟社會發展與環境保護相協調。
省國資委2025年度標準化規范化建設“示范黨支部”事跡展播｜陜西環保集團中圣環境公司下屬中綠遙感公司黨支部
編者按
省國資委黨委近日印發《關于命名2025年度標準化規范化建設示范黨支部的通報》，對在系統企業黨支部標準化規范化建設中充分發揮示范引領和輻射帶動作用的黨支部予以命名。其中，陜西環保集團黨委所屬中圣環境公司黨委下屬地下水（土壤）事業部聯合黨支部、中綠遙感公司黨支部、監測公司黨支部三個黨支部和鼎豐礦業公司聯合黨支部憑借扎實的黨建工作基礎和顯著的建設成效，成功榮獲命名。此項榮譽的獲得，是省國資委黨委對集團黨支部標準化規范化建設工作成效的充分肯定，是集團黨委長期堅持大抓基層、大抓支部，深入推進全面從嚴治黨向基層延伸的集中體現。陜西環保集團融媒體平臺將通過四期事跡展播，深入展示這些黨支部的特色做法，探討如何進一步將黨建工作與生產經營深度融合，為企業高質量發展注入強勁動力。
第2期
中圣環境公司中綠遙感公司黨支部
陜西中圣綠色遙感科技有限公司黨支部（以下簡稱“中綠遙感公司黨支部”）隸屬于中圣環境公司黨委，成立于2024年7月12日，中綠遙感公司黨支部共有正式黨員6名，其中支部書記1名，另外還有3名發展對象，1名積極分子。黨支部自成立以來，在中圣環境公司黨委的堅強領導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的二十大精神，以“黨建強、發展強”為目標，探索出一條具有科技企業特色的黨支部建設新路徑。
主要做法及成效
鑄魂強基，筑牢“紅色堡壘”
黨支部始終將政治建設擺在首位，以“三個堅持”夯實組織基礎。一是堅持理論武裝頭腦。建立“第一議題”制度，通過集中學習、專題研討、線上平臺等多種形式，推動黨的創新理論入腦入心。全年開展政治理論學習20余次，同時，充分利用“學習強國”、微信公眾號等網絡平臺，拓寬黨員學習渠道，提高黨員學習積極性，推動黨員將學習成果轉化為實際行動。二是堅持規范組織生活。嚴格執行“三會一課”、組織生活會等制度，增強組織生活吸引力和實效性。三是堅持建強支部隊伍。選優配強黨務工作人員，實施“頭雁培育”工程，支部書記帶頭講黨課、帶頭攻關、帶頭服務，充分發揮示范引領作用。
科技賦能，打造“先鋒引擎”
黨支部立足科技型企業特色，推動黨建工作與生產經營深度融合：一是設立“黨員先鋒崗”。黨支部聚焦事業部核心業務方向，通過“亮身份、亮承諾、亮業績”的“三亮”機制，組建以黨員為骨干的技術攻關團隊，在關鍵崗位設立“黨員先鋒崗”，在入河排污口溯源整治等重大項目中發揮關鍵作用，提前完成項目任務，創造顯著經濟效益。二是實施“青藍結對”計劃。建立黨員技術骨干與青年職工結對機制，通過“傳幫帶”培養技術人才。三是開展“技術比武”活動，組織無人機操作、遙感數據處理等技能競賽，營造比學趕超氛圍，推動技術水平提升。
創新載體，激活“一池春水”
黨支部創新活動載體，增強組織活力，以黨建引領業務創新突破，以務實作風護航綠色發展。將黨性教育與業務培訓相結合。一是結合主營業務工作，開展“科技領航，黨徽閃耀”無人機知識培訓，助推公司遙感業務順利開展。二是組織黨員前往陜西省家風館，開展“優良家風為基 譜文明新風華章”主題黨日活動，在沉浸式學習中感悟家風力量，傳承紅色精神。三是組織舉辦“青春映晚霞·黨心暖桑榆”志愿服務，搭建銀青對話平臺，實現精神傳承與業務共促。
融合發展，結出“豐碩成果”
通過黨建引領，實現黨建工作與企業發展同頻共振，黨員充分展現先鋒模范風采，形成強大的示范引領與帶動輻射效應，激發全體干部職工的積極性、主動性、創造性。事業部各項工作得以高效有序推進，從項目攻堅到技術創新，從業務拓展到團隊建設，均取得了顯著成果，2024年，遙感科技事業部完成年度目標任務的143.69%，獲得集團2024年度項目運營質量提升獎。
下一步工作思路
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